Encamp aprova la jornada laboral de 37,5 hores setmanals per als treballadors del Comú

El Comú d'Encamp ha aprovat aquest dijous un nou reglament laboral que regularà les jornades de treball, els horaris, les vacances i els dies compensatoris dels funcionaris i treballadors públics interins de la corporació. 

La normativa, que entrarà plenament en vigor l'1 de gener del 2027, estableix noves modalitats horàries i pren com a referència una jornada mitjana de 37,5 hores setmanals.

El text, que ha rebut l'informe favorable de la Comissió de Personal, busca modernitzar l'organització del treball i facilitar la conciliació de la vida personal i professional dels prop de 300 treballadors comunals, sense reduir els serveis que s'ofereixen a la ciutadania.

El cònsol menor d'Encamp, Xavier Fernàndez, ha defensat que la reforma representa un avenç en les condicions laborals de la plantilla.

«Hem fet un pas més en el desplegament de les millores per als treballadors comunals amb un doble objectiu: incorporar mesures de conciliació, salut i motivació en el treball, i garantir la prestació dels serveis públics sense reduir ni una hora d'atenció al públic», ha afirmat.

Dues modalitats de jornada laboral i horaris especials

Una de les principals novetats del reglament és la introducció de dues modalitats horàries ordinàries, adaptades a les necessitats dels diferents serveis comunals.

La primera estableix una jornada discontínua de 39 hores setmanals de mitjana, que durant els períodes de vacances escolars es transforma en un horari continuat de set hores diàries.

La segona permet una jornada intensiva i continuada de 37,5 hores setmanals durant tot l'any, amb l'objectiu d'afavorir una millor organització del temps de treball.

El reglament també contempla una tercera modalitat específica per als treballadors de la secció d'aparcaments i del Cos d'Agents de Circulació, que desenvolupen la seva activitat mitjançant torns de dotze hores.

Actualment, aquests professionals treballen 160 hores cada quatre setmanes, equivalents a una mitjana de 40 hores setmanals.

Per ajustar aquesta situació a la referència de 37,5 hores, Fernàndez ha anunciat que el futur reglament de compensacions, previst per al novembre, determinarà els dies de descans necessaris per compensar la diferència de dues hores i mitja setmanals.

Es mantenen els 25 dies de vacances i s'introdueixen criteris de conciliació

La nova normativa manté el dret dels treballadors comunals a disposar de 25 dies hàbils de vacances anuals.

Tanmateix, incorpora criteris socials per determinar les prioritats quan diversos empleats d'un mateix servei sol·licitin vacances durant les mateixes dates.

En aquests casos, es tindran en compte les circumstàncies familiars, especialment la cura de fills menors de 12 anys, l'atenció a persones dependents i les necessitats de conciliació.

El text també regula les pauses retribuïdes amb l'objectiu de protegir la salut laboral dels treballadors i diferencia entre dues categories d'hores extraordinàries.

D'una banda, les hores derivades de situacions urgents i imprevistes, com una avaria en una canonada. De l'altra, les hores programades per executar actuacions planificades, com un tall nocturn del subministrament d'aigua.

El sistema concret de compensació d'aquestes hores quedarà definit en un reglament complementari.

El nou reglament afectarà prop de 300 treballadors

Segons ha explicat el cònsol menor, el document s'ha elaborat amb la participació dels serveis de recursos humans i jurídics, assessorament extern i la Comissió de Personal, que ha emès un informe favorable.

La normativa s'aplicarà als funcionaris i treballadors públics interins, parcialment al personal directiu i de relació especial, i de manera transitòria als agents de circulació.

El Comú preveu informar els prop de 300 empleats sobre les novetats mitjançant comunicacions escrites i sessions informatives presencials.

A més, la corporació té previst continuar desenvolupant altres mesures laborals, com la regulació del teletreball, l'ús dels telèfons mòbils i el dret a la desconnexió digital.

L'oposició dona suport al reglament, però reclama millores salarials

La consellera de la minoria Marta Pujol ha valorat positivament l'aprovació del reglament, que considera una millora substancial dels horaris dels treballadors del Comú, tant funcionaris com interins.

Per aquest motiu, el seu grup ha votat a favor de la normativa.

Tot i això, Pujol ha advertit que les millores de les condicions laborals no s'han de limitar a la conciliació, sinó que també haurien d'incloure increments salarials.

La consellera també ha reclamat que s'acceleri l'aprovació del reglament dels sistemes de compensació i que es desenvolupi la possibilitat d'aplicar el teletreball.

Encamp destina 465.000 euros a millorar quatre punts de recollida de residus

Durant la mateixa sessió, el Consell de Comú també ha aprovat una inversió de 465.139,46 euros per adequar quatre punts de recollida de residus situats a Valira Nova, els Avellaners, Tirader i Vila del Sol.

Els treballs, adjudicats a Construccions Entrimo, SLU, inclouran noves casetes amb sistemes d'identificació d'usuaris i espais diferenciats per dipositar-hi objectes voluminosos.

En el cas de Valira Nova, també es renovarà la marquesina de la parada d'autobús i es millorarà l'entorn de la voravia mitjançant la incorporació de vegetació i jardineres.

Un nou vehicle llevaneu i 70.000 euros més per a les voravies

La corporació també ha acordat avançar la compra d'un nou vehicle llevaneu per substituir l'actual Unimog, que es troba en servei des del 2005 i ha quedat inoperatiu per l'obsolescència de la maquinària i les dificultats per trobar recanvis.

Tot i que inicialment la compra estava prevista per al 2027, el Comú ha decidit avançar-la a aquesta tardor per garantir la disponibilitat del vehicle abans de l'inici de la temporada d'hivern.

D'altra banda, s'ha aprovat una ampliació de 70.000 euros del Pla de manteniment i remodelació de voravies del 2026.

La partida permetrà construir un nou tram de voravia a l'avinguda Príncep Benlloch, a l'entorn de la rotonda del Poble d'Encamp, per millorar la connexió per als vianants entre el passeig de l'Alguer, el carrer del Balcó del Solà i el Parc de l'Ossa.

L'actuació facilitarà especialment els desplaçaments entre l'escola bressol i l'Escola Andorrana.

Finalment, a l'inici de la sessió, la cònsol major, Laura Mas, ha expressat la condemna de la corporació per l'assassinat recent d'una dona en un presumpte cas de violència de gènere i ha traslladat el condol a la família i a les persones properes a la víctima.